长寿中学政教主任岗位职责

　　寿长中学政教主任岗位职责

　　政教处是校长领导全校德育工作的得力助手，其主要职责是全面负责学校对学生的常规管理、思想教育、日常行为规范的养成及学校有关的大型活动的组织工作，促进学生良好行为习惯的养成及思想道德水平的提高。

　　一．贯彻执行《德育大纲》、《中学生守则》、《中学生行为规范》及校规校纪，制定学期工作计划，提出学期工作要点并组织实施，学期结束写出工作总结。

　　二．抓好班主任队伍建设，指导年级组长和班主任工作，对班主任的工作情况进行考核和评估。

　　三．贯彻执行学校学生纪律、卫生工作条例，管理好纪律卫生工作。负责班级卫生督促、检查、评比工作。

　　四．负责实施学生奖、惩、罚条例，组织各级三好学生、优秀学生干部和各类奖项的评选工作。

　　五．负责对学生进行安全教育、法制教育、提高学生的法制观念

　　六．组织安排社会公益劳动、社会实践、军事训练和基地劳动技术教育等项教育活动，组织安排科技节、体育节、艺术节等校园文化活动。

　　七．指导学生会工作，组织学生干部培训，提高学生干部的工作能力，开展各项活动，提高学生的自我教育、自我管理、自我服务的能力。

　　八．做好学校德育方面大型活动材料的收集、整理、归档及内务管理工作。

　　九．政教处副主任协助政教主任工作。

篇2：长寿中学教科室主任岗位职责

　　寿长中学教科室主任岗位职责

　　一．协助校长定期组织教师学习教育科学研究的理论，根据校长提出的学校工作规划，制订教育科学研究规划、计划，认真组织实施。

　　二．协助校长做好学校教育科学研究重要课题的确定，负责科研经费的落实。

　　三．及时、准确、有效地收集和介绍教育科学研究信息，为校长的教育科学研究决策提供咨询，为教师的教育科学研究活动提供情报。

　　四．切实抓好校内教育科学研究试验项目的落实、总结成果的推广工作，亲自参与领导学校所承担的国家、省、市课题项目。（含村小课题研究的辅导工作）

　　五．负责学校教育科学研究的普及工作，组织各种活动，努力提高学校教育科学研究骨干的政治思想素质和科学研究能力。

　　六．负责学校教育科学研究刊物的编辑出版工作。

篇3：长寿中学总务主任岗位职责

　　寿长中学总务主任岗位职责

　　一．根据上级有关规定和经费预算，学校实际及校长学年工作要点，坚持勤俭办学原则，拟订学校总务工作计划，并认真组织实施。

　　二．负责按计划订购和发放教师办公用品、教学用品，购买图书、仪器、体育、医疗用品等。

　　三．管理校产。负责学校基本建设和校舍校产的登记、分配、保管、添置维修。督促师生执行校产的使用和保管制度。

　　四．管理财务。做好学生杂费收缴减免发放工作，做好学生代办费的使用和结算工作；严格执行财务制度，合理使用各种经费，定期审核帐目。

　　五．负责对校园环境的管理，搞好校园规范及环境的绿化卫生工作，努力实现校园绿化、净化、美化、改善教学条件和学习环境。

　　六．负责师生的集体福利事业，办好食堂，安排好教师生活。

　　七．会同政教处安排好学生劳动，进行劳动教育，搞好劳动教育基地建设。

　　八．负责本处职工政治学习的组织和思想教育工作，抓好对职工的管理，教育职工经常了解师生的需求，主动及时提供优质报务。

　　九．从学校实际出发，制订实施总务处各岗位职工职责要求，制订总务各项管理制度，并认真组织实施。

　　十．督促职工认真履行岗位职责，做好考核工作及每学年的评比工作，抓好职工的业务学习和技术培训。

　　十一．协助校长做好其它工作。

　　十二．总务处副主任协助总务主任工作。

篇4：长寿中学安监办主任职责

　　寿长中学安监办主任职责

　　一．制订安全制度及应急预案，并监督实施，落实到位；各项安全台账齐全；坚持每月一次向上级汇报学校安全工作情况。

　　二．在分管校长的具体领导之下，协调、监督、检查各职能部门的安全工作。

　　三．加强对学生的安全教育，强化学生安全意识。

　　四．严格执行校内安全巡视检查规定，定期组织人员对校内建筑物、围墙、运动场地、大型体育器械、水电设施、消防设施等进行安全检查、发现问题，及时处理，杜绝事故隐患。

　　五．切实加强门卫安全、防盗安全、消防安全、用电安全、校舍安全、校内行车停车安全的管理，努力营造安宁祥和的校园环境。

　　六．抓好学校安全的人防、技防工作，时刻监控学校的安全动态，及时消除安全隐患。

　　七．大力加强与派出所等安全职能部门的配合协作，认真整治校园周边环境。

　　八．认真做好安全工作法律法规规定的其它工作和上级交办的有关安全工作。

篇5：长寿中学主办会计岗位职责

　　寿长中学主办会计岗位职责

　　一．在每个学年度开始前，编制学校学年度的综合财务计划，保证学校合理使用各项资金。

　　二．按上级制定的财务制度和开支标准，管好学校各项开支，切实执行专款专用的原则，敢于抵制一切违反财务制度的做法。

　　三．会计工作必须做到日清月结，每月准确及时地做好会计报表，向学校领导和上级有关部门提出书面报告。

　　四．保管好一切财务凭证，及时整理、装订、归档。

　　五．及时清理一切暂付、暂收款项，每月对出纳员的帐目和现金查对一至两次。

　　六．每学期对学校固定资产（包括教学及其他主要设备）核对清查一至两次，及时处理添置、调入、调出、报废财产等事项，收到各类帐目、帐册清楚，帐物相符。

　　七．监督、检查学校各项财务收支、资金使用、财产保管和收发等情况。为来校检查工作的上级有关部门人员提供有关资料。

　　八．定期向“教代会”或全体教职工公布收支情况，定期在“校务公开栏”公布帐目。

　　九．因故调离会计岗位、调出本校或自动离职，要先将经管的会计凭证、帐册、文件资料以及其他未了事项向接办人员点交清楚，经主管财会工作的学校领导与有关监督机构审查确认后才能离开原岗位或本校。